Đổi mới và Tiến bộ củaCông ty Yishan: Mô hình kinh doanh Amoeba
Vào ngày 28 tháng 8 năm 2020, chi nhánh của công ty Yishan đã chính thức khởi động chuỗi đào tạo về các nguyên tắc và thực hành hoạt động của amip, và ban lãnh đạo của Yishan Company đã chủ trì tham gia khóa đào tạo, nhằm mở rộng tư duy quản lý và nâng cao hiệu quả quản lý
Công tytrạng thái
Công ty Yishan phải đối mặt với muôn vàn thách thức và cơ hội trong chặng đường phát triển năm 2020. Chỉ khi tập trung vào xu hướng phát triển và giải quyết các lực cản của sự phát triển thông qua đổi mới phương thức, Yishan mới có thể vượt qua nút thắt và đạt được thành công.
Đổi mới chế độ
Mô hình kinh doanh amip phù hợp với tình hình hoạt động hiện nay của doanh nghiệp Yishan. Bằng cách giới thiệu mô hình quản lý tiên tiến, nó thúc đẩy sự phát triển của các bộ phận riêng lẻ có khả năng hoạt động độc lập và hạch toán độc lập, đồng thời hiện thực hóa cơ chế khuyến khích cổ phần tự nguyện. Doanh nghiệp và người lao động cùng nhau nỗ lực để tiến tới tương lai.